Spécialiste en recrutement

À propos du poste

Nous recherchons un(e) spécialiste en recrutement pour rejoindre notre équipe en mode hybride à Ville Saint-Laurent. Vous serez responsable de l’ensemble du processus de dotation, de l’identification des besoins à l’intégration des nouveaux talents.

Missions principales

• Identifier les besoins actuels et futurs en matière de dotation et mettre en œuvre des stratégies de recherche et de recrutement.
• Créer, réviser et mettre à jour les descriptions de poste et les spécifications de fonction.
• Collaborer avec les responsables de service pour définir les exigences d'embauche et les profils de candidats idéaux.
• Rechercher et attirer des candidats qualifiés via bases de données, sites d'emploi, réseaux sociaux et établissements d'enseignement.
• Publier et gérer les offres d'emploi sur diverses plateformes.
• Examiner les CV, mener les entretiens de première sélection et présélectionner les candidats.
• Coordonner les entretiens avec les responsables du recrutement et assurer un suivi rapide.
• Faire des offres d'emploi et soutenir le processus d'intégration.

Profil recherché

• 2 à 4 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
• Anglais avancé, utilisé quotidiennement.
• Excellentes compétences en communication, organisation et gestion du temps.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.

Compétences requises

• Maîtrise approfondie de MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Teams).

Ce que nous offrons

• Café, boissons et collations gratuits au bureau.
• Stationnement gratuit sur place.
• Accès gratuit à la salle de sport du bureau de Montréal.
• Horaire d'été le vendredi et une heure de pause dîner rémunérée.
• Services de santé en ligne et événements sociaux.
• Régime d'assurance collective incluant santé, dentaire et invalidité de longue durée.