Technicien(ne) à la paie – Temps partiel (temporaire)

À propos du poste

Nous recherchons un(e) technicien(ne) à la paie pour assurer la précision et l’efficacité du traitement des salaires et des avantages sociaux au sein de nos deux entités canadiennes, Catelli Montréal, Inc. et Barilla Canada, Inc. Ce poste temporaire à temps partiel s’inscrit dans une dynamique d’amélioration continue des processus RH.

Missions principales

• Préparer, documenter et verser les salaires ainsi que les impôts pour les deux entités juridiques.
• Gérer le système de paie UKG pour la paie bimensuelle des employés horaires et salariés.
• Produire les rapports requis afin de respecter les exigences locales, provinciales et fédérales.
• Assurer la liaison avec les organismes gouvernementaux et les fournisseurs tiers, notamment pour les relevés d’emploi et les formulaires T4/T4A.
• Collaborer avec les services financiers et RH pour le rapprochement mensuel, le suivi des charges et l’application de la convention collective.
• Intégrer les données de référence RH dans le système de paie et améliorer les indicateurs de performance.

Profil recherché

• Diplôme universitaire, DEC, AEC ou formation équivalente en comptabilité, finance ou ressources humaines.
• Bonne connaissance des législations canadiennes en matière de paie et de déclarations fiscales.
• Capacité à travailler de façon autonome et à établir des relations solides avec les collègues internes.

Compétences requises

• Maîtrise du système de paie UKG.
• Expérience avec les SIRH et l’intégration de données.
• Compétences avancées en traitement de la paie et en génération de rapports fiscaux.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise internationale reconnue.
• Possibilité de contribuer à l’optimisation des processus de paie.