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Spécialiste Diversité, Équité & Inclusion (Contrat de 18 mois)

Northbridge Financial · Toronto

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Other Hybrid Senior 🇬🇧 English
Gestion de projets RH Animation d’ateliers et de formations Communication interne Analyse de données et reporting Collaboration avec les ERG Planification d’événements Connaissance des meilleures pratiques DEI Capacité à influencer et à inspirer

Job description

En tant que Spécialiste DEI chez Northbridge Financial, vous jouerez un rôle clé dans la création d’un environnement de travail où chaque collaborateur se sent valorisé, respecté et inclus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les dirigeants, les équipes RH et les groupes de ressources d’employés (ERG) pour concevoir, mettre en œuvre et évaluer des programmes, des événements et des initiatives DEI qui renforcent la culture d’entreprise et favorisent le sentiment d’appartenance. Vos missions principales incluront : - Élaborer et animer des campagnes de sensibilisation, des ateliers de formation et des sessions de dialogue autour de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et du sentiment d’appartenance. - Soutenir les ERG en co‑créant des projets, en facilitant le financement et en assurant la visibilité de leurs actions. - Concevoir des indicateurs de suivi (KPIs) pour mesurer l’impact des initiatives DEI et produire des rapports réguliers destinés à la direction. - Conseiller les managers sur les meilleures pratiques inclusives, notamment en matière de recrutement, d’évaluation de performance et de gestion des talents. - Piloter l’organisation d’événements internes (conférences, panels, journées thématiques) et d’activités de team‑building axées sur la diversité. - Rester à l’affût des tendances et des meilleures pratiques du secteur afin d’ajuster continuellement la stratégie DEI de Northbridge. Profil recherché : vous avez une solide expérience en gestion de projets RH, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à créer des relations de confiance à tous les niveaux de l’organisation et vous savez inspirer les équipes à adopter des comportements inclusifs. Vous êtes à l’aise avec la planification d’événements, la communication interne et la collaboration avec des groupes d’employés autonomes. Vous avez un esprit analytique, êtes capable de gérer plusieurs initiatives simultanément et de transformer les données en actions concrètes. Ce poste vous offre l’opportunité de contribuer directement à la construction d’une culture d’entreprise inclusive, d’influencer la stratégie DEI d’une institution financière de premier plan et de développer votre expertise dans un environnement dynamique et engagé. Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe et faire avancer ensemble la mission DEI de Northbridge Financial.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Northbridge Financial.
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Le contrat proposé est un Other basé à Toronto.

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