Coordinador Senior de Recursos Humanos

À propos du poste

G Mining Services recherche un(e) Coordinador(a) Senior de Recursos Humanos pour soutenir ses activités de mines souterraines et à ciel ouvert, tant au niveau corporate que sur les projets de construction minière à l’international.

Missions principales

• Piloter l’ensemble du processus de recrutement pour les postes corporatifs et de projets, en collaboration avec les managers.
• Assurer la mobilité des employés entre les différents sites et projets, et gérer les transitions de personnel.
• Accompagner les managers dans la création d’un climat de travail positif, intervenir comme médiateur en cas de conflit et coordonner les procédures d’onboarding et d’offboarding.
• Soutenir les initiatives de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI) : organisation d’ateliers, suivi des indicateurs et rédaction de rapports internes.
• Développer la marque employeur via la gestion de contenus sur les réseaux sociaux et la mise en place de partenariats avec des établissements d’enseignement.
• Planifier et animer des formations obligatoires (prévention du harcèlement, protection des données) et coordonner les prestataires externes.
• Participer aux projets d’amélioration continue des processus RH.

Profil recherché

• Expérience confirmée en coordination RH, idéalement dans le secteur minier ou industriel.
• Capacité à travailler en équipe avec les managers et à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Excellentes compétences en communication et en résolution de conflits.
• Intérêt marqué pour les enjeux de diversité, d’équité et d’inclusion.
• Orientation résultats et sens du service.

Compétences requises

• Maîtrise des processus de recrutement et de gestion du personnel.
• Connaissance des pratiques d’onboarding/offboarding et de la législation du travail.
• Expérience en animation de formations et en suivi de projets RH.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail inclusif, sécuritaire et stimulant.
• Opportunités de développement professionnel au sein d’une entreprise internationale.
• Participation à des projets variés et à forte valeur ajoutée dans le secteur minier.