Conseiller(ère) Expert(e) en Gestion des Lésions Professionnelles

A propos du poste

Rejoignez une organisation de premier plan et jouez un rôle stratégique dans la gestion des dossiers de santé et sécurité au travail. Sous la supervision de la chef d’équipe en gestion et indemnisation, vous serez le pilier de la gestion médico-administrative et de la défense des intérêts de l'employeur.

Missions principales

• Assurer la gestion complète et autonome des dossiers de lésions professionnelles assignés.
• Effectuer l'analyse rigoureuse des dossiers et évaluer l'admissibilité selon les cadres réglementaires.
• Agir en tant que représentant officiel de l'employeur auprès de la CNESST et de la Révision administrative.
• Élaborer et proposer des stratégies proactives pour favoriser le maintien du lien d'emploi.
• Piloter les demandes de partage d'imputation des coûts.
• Collaborer étroitement avec les départements juridique, prévention et financement pour une approche transversale.

Profil recherché

• Formation universitaire en relations industrielles, ressources humaines, SST ou domaine connexe.
• Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans un rôle similaire de gestion de dossiers de lésions.
• Maîtrise approfondie de la LATMP et de la LSST.
• Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de communication (verbale et écrite).
• Capacité démontrée à gérer les priorités et à travailler en équipe dans un environnement complexe.
• Discrétion absolue et respect rigoureux de la confidentialité.

Competences requises

• Expertise en législation SST (LATMP, LSST).
• Maîtrise de la suite Office.
• Connaissance des logiciels CRM et de gestion RH (Sigma RH est un atout majeur).
• Excellente maîtrise du français.