Technicien aux prestations – régime de retraite

À propos du poste

Le technicien aux prestations du régime de retraite assure l’application des processus administratifs liés à l’établissement et à la gestion des prestations de retraite pour les participants actifs et retraités du Réseau de transport de la Capitale. Sous la supervision de la coordonnatrice à l’administration du régime, il contribue à la mise à jour des données et au suivi des dossiers.

Missions principales

• Informer les participants et les bénéficiaires sur le fonctionnement du régime de retraite.
• Déterminer, à la demande, le montant de la rente en appliquant les dispositions du régime.
• Conseiller les participants sur les modes de service de leur rente et leurs impacts.
• Collecter et analyser les informations relatives aux cessations d’emploi, partages patrimoniaux ou transferts de cotisations, puis transmettre les données à l’actuaire.
• Effectuer les calculs d’accumulation des intérêts et assurer le paiement des prestations.
• Réaliser les calculs de Facteur d’équivalence (FESP, FER) et les communiquer aux autorités fiscales.
• Suivre mensuellement la politique de placement et les rendements de la caisse de retraite.
• Participer à la mise à jour annuelle des données et à la validation des relevés annuels.

Profil recherché

• Formation en administration, finance ou domaine connexe.
• Bonne connaissance des régimes de retraite à prestations déterminées.
• Capacité à analyser des données chiffrées et à produire des rapports précis.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Rigueur, sens du service et aptitude à travailler en équipe.

Compétences requises

• Maîtrise des outils de calcul de retraite et des logiciels de gestion de données.
• Connaissance des normes fiscales applicables aux régimes de retraite.
• Capacité à interpréter les politiques de placement et les rendements financiers.

Ce que nous offrons

• Projets stimulants dans un environnement dynamique.
• Possibilité de télétravail flexible favorisant un mode hybride.
• Programme d’assurance collective complet.
• Régime de retraite à prestations déterminées.
• Accès à un gym 7 jours sur 7 et carte OPUS.