Conseiller·ère en communication et recrutement

À propos du poste

Le Collège Lionel‑Groulx recherche une personne conseillère en communication et recrutement, engagée, rigoureuse et collaborative, pour concevoir et mettre en œuvre les stratégies de communication institutionnelle afin d’informer étudiantes, étudiants, personnel, parents et partenaires.

Missions principales

• Élaborer des stratégies visant à accroître le contact avec les futures étudiantes et les écoles secondaires et à faire connaître le portefeuille de programmes.
• Organiser des activités et des évènements au sein du Collège et dans les écoles secondaires de la région.
• Assurer un rôle‑conseil en communication et marketing tout au long du parcours étudiant, de la promotion à la diplomation.
• Contribuer à l’évolution des communications institutionnelles en développant des outils innovants (site Web, programme pour les diplômés).
• Produire, mettre en œuvre et évaluer les plans de communication ainsi que les moyens utilisés.

Profil recherché

• Créative, organisée, rigoureuse, avec de solides habiletés en gestion de projets.
• Excellentes compétences relationnelles, appréciant le travail en équipe et les défis.
• Aisance à évoluer dans un environnement collaboratif.

Compétences requises

• Diplôme universitaire de premier cycle en communication, marketing ou domaine connexe.
• Expérience d’au moins cinq ans dans un poste similaire (atout).
• Maîtrise supérieure du français à l’oral et à l’écrit, avec d’excellentes capacités rédactionnelles.

Ce que nous offrons

• Échelle salariale de 54 917 $ à 91 114 $ par an.
• Horaire du lundi au vendredi : 8 h–12 h et 13 h–16 h, avec disponibilité ponctuelle en soirée pour des évènements.