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Conseiller juridique – Litiges

Banque Nationale du Canada · Montréal

Mid 🇫🇷 Français
gestion de litiges

Job description

À propos du poste

Le conseiller juridique en litiges intervient au sein des Affaires juridiques – Financière de la Banque Nationale. Il agit comme spécialiste du litige civil‑commercial et des enquêtes réglementaires, apportant un impact direct sur des dossiers juridiques critiques.

Missions principales

  • Intervenir sur des dossiers complexes et stratégiques affectant les lignes d’affaires Marchés des Capitaux et Gestion de patrimoine.
  • Gérer des litiges et des enquêtes réglementaires, notamment dans le domaine des valeurs mobilières, en collaboration avec les équipes internes et les partenaires d’affaires.
  • Fournir des conseils juridiques et stratégiques à la direction et aux lignes d’affaires, en évaluant les besoins et en proposant des solutions adaptées.
  • Coordonner avec les conseillers juridiques externes et assurer la cohérence des stratégies avec les objectifs des lignes d’affaires.
  • Représenter la Banque auprès d’autorités telles que l’OCRI, l’AMF, les commissions de valeurs mobilières canadiennes et la Bourse de Montréal.

Profil recherché

  • Baccalauréat en droit et 3 à 5 ans d’expérience pertinente en litige civil ou commercial.
  • Membre en règle du Barreau du Québec ou d’une autre province canadienne.
  • Expérience en cabinet juridique ou dans un environnement professionnel comparable.
  • Bonne connaissance des environnements réglementaires et des enjeux des marchés financiers ou institutionnels.
  • Capacité à gérer des dossiers complexes et à interagir avec une clientèle interne institutionnelle.

Compétences requises

  • Droit civil
  • Droit commercial
  • Réglementation des valeurs mobilières
  • Gestion de litiges
  • Analyse juridique et élaboration de stratégies

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail collaboratif et équilibré travail/vie personnelle.
  • Programmes de formation personnalisés (Académie de données, formation linguistique, Centre d’apprentissage Harvard, coaching et mentorat).
  • Possibilités de mobilité interne et de développement continu.

Questions fréquentes

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