Assistant(e) gérant(e) – Gestion magasin

À propos du poste

En tant qu’assistant(e) gérant(e) au sein du Groupe Yellow, vous soutiendrez le gérant dans la gestion quotidienne du magasin et contribuerez à offrir une expérience client exceptionnelle.

Missions principales

• Assister le gérant dans la gestion des opérations quotidiennes.
• Superviser et mobiliser l’équipe, assurer la gestion du magasin en l’absence du gérant.
• Former, coacher et développer les compétences des employés.
• Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation du personnel.
• Préparer les horaires, ouvrir et fermer le magasin.
• Présenter les promotions, proposer des ventes complémentaires et assurer le service à la clientèle.
• Gérer la réception, le déballage, l’étiquetage, l’inventaire et les transactions POS.
• Préparer les commandes en ligne, effectuer les dépôts bancaires et veiller à la propreté du magasin.

Profil recherché

• Diplôme d’études secondaires terminé.
• Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire et 1 an en commerce de détail ou service à la clientèle.
• Disponibilité jour, soir et week‑ends.
• Capacité à gérer plusieurs tâches, à organiser son temps et à prioriser.
• Leadership, autonomie et sens de l’initiative.

Compétences requises

• Maîtrise d’un système de point de vente (POS).
• Aisance avec les outils informatiques de bureautique.

Ce que nous offrons

• Bonus liés à l’atteinte des objectifs.
• Rabais employé dès l’embauche et programme de recommandation.
• Accès à un conseiller financier, assurance collective et journées de maladie.