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Territory Manager – Région Winnipeg et Manitoba (Contrat 12 mois)

breakthru · Winnipeg

Contractuel Onsite Senior 🇫🇷 Français
Gestion de territoire Développement commercial Négociation B2B Analyse de données de vente Animation de points de vente Gestion de budget Veille concurrentielle Communication en français et anglais Planification stratégique Utilisation de CRM

Job description

En tant que **Territory Manager** chez **breakthru**, vous serez le pilier de la performance commerciale sur le territoire de Winnipeg ainsi que sur les régions Est et Sud du Manitoba. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d’une entreprise reconnue pour son innovation et son approche collaborative dans le secteur des boissons et produits de consommation. ### Vos missions principales - **Déploiement de la stratégie de vente** : mettre en œuvre les plans d’action définis par la direction, assurer le suivi des indicateurs clés (quota, volume, part de marché) et garantir le respect des objectifs de distribution. - **Gestion du portefeuille clients** : développer et entretenir des relations durables avec les comptes ON‑Premise (bars, restaurants, hôtels) et OFF‑Premise (épiceries, supermarchés, dépanneurs). Identifier de nouvelles opportunités, qualifier les prospects et convertir les leads en comptes actifs. - **Animation terrain** : organiser des séances de dégustation, des formations produit et des animations promotionnelles afin d’accroître la visibilité des marques et d’inciter à l’essai. - **Suivi budgétaire** : gérer le budget alloué aux activités commerciales, optimiser les dépenses et assurer le reporting financier mensuel. - **Veille concurrentielle** : analyser les actions des concurrents, identifier les tendances du marché et proposer des ajustements tactiques pour maintenir un avantage compétitif. - **Collaboration transversale** : travailler en étroite collaboration avec les fournisseurs, les équipes marketing, la direction régionale et les équipes logistiques pour garantir une exécution fluide des campagnes et des livraisons. ### Profil recherché - Minimum **5 ans d’expérience** réussie en gestion de territoire ou en vente B2B/B2C dans le secteur des boissons, FMCG ou produits de consommation. - Excellentes compétences en négociation, capacité à influencer et à bâtir des relations de confiance avec des décideurs variés. - Sens aigu de l’analyse des données commerciales et capacité à transformer les insights en actions concrètes. - Autonomie, rigueur organisationnelle et forte orientation résultats. - Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. - Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents sur le territoire assigné. ### Ce que nous offrons - Un **contrat à durée déterminée de 12 mois** avec possibilité de prolongation ou d’évolution vers un CDI selon les performances. - Un **rémunération attractive** incluant un salaire de base compétitif et un régime de commissions motivant. - Un **véhicule de fonction**, un **budget de déplacements** et les outils technologiques nécessaires pour réussir. - Un environnement de travail stimulant où l’innovation, la prise d’initiative et le travail d’équipe sont valorisés. - Des programmes de formation continue et de développement professionnel pour soutenir votre progression de carrière. Rejoignez **breakthru** et contribuez activement à la croissance de marques emblématiques tout en développant votre expertise dans un marché dynamique. Vous êtes prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un Contractuel basé à Winnipeg.
Source : ats:workday

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