New
Job description
Nous recherchons pour le compte d’un client de renom basé à Mississauga (Ontario) un Tax Manager expérimenté afin de piloter la stratégie fiscale, la conformité et le reporting au sein d’un environnement d’entreprise dynamique. Sous la responsabilité du Directeur Financier, vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation des positions fiscales, la réduction des risques de non‑conformité et le soutien aux décisions stratégiques grâce à une analyse approfondie des obligations fiscales.
**Missions principales**
- Élaborer, mettre en œuvre et suivre des stratégies fiscales visant à optimiser l’efficacité fiscale globale de l’entreprise tout en respectant les exigences légales.
- Soutenir la planification financière en fournissant des analyses précises des taux d’imposition effectifs et des obligations fiscales en espèces.
- Préparer, réviser et valider les déclarations fiscales d’entreprise (fédérales, provinciales et internationales) en coordination avec les cabinets d’avocats et les conseillers externes.
- Surveiller en continu les évolutions législatives et réglementaires (fédérales, provinciales, internationales) et évaluer leur impact sur les activités de l’entreprise.
- Assurer le reporting du bilan lié aux impôts courants et différés, en garantissant la conformité aux normes comptables (IFRS/ASPE).
- Collaborer étroitement avec les équipes comptables, juridiques, de trésorerie et les partenaires externes pour résoudre les problématiques fiscales complexes.
- Fournir des conseils fiscaux stratégiques aux dirigeants afin d’appuyer les décisions commerciales, les fusions‑acquisitions et les projets d’expansion internationale.
**Profil recherché**
- Diplôme universitaire en fiscalité, comptabilité, finance ou domaine connexe.
- Minimum 6 ans d’expérience en gestion fiscale, idéalement dans un grand groupe ou un cabinet de conseil.
- Maîtrise approfondie des législations fiscales canadiennes (fédérales et provinciales) et des exigences de conformité.
- Certification CPA ou équivalent fortement souhaitée.
- Expérience avérée avec les logiciels fiscaux (ex. Vertex, Thomson Reuters ONESOURCE) et les systèmes ERP (SAP, Oracle).
- Excellentes compétences analytiques, capacité à résoudre des problèmes complexes et à synthétiser des données financières.
- Aptitude à communiquer clairement des concepts fiscaux techniques à des interlocuteurs non‑spécialistes.
- Expérience de travail en environnement transversal et multiculturel.
**Rémunération et avantages**
- Salaire de base annuel compris entre 110 000 $ CAD et 150 000 $ CAD, avec incitations basées sur la performance.
- Couverture santé, dentaire et vision complète.
- Régime d’épargne‑retraite conforme à la politique régionale.
- Congés payés généreux et programme de formation continue.
- Possibilités d’évolution de carrière au sein d’une organisation en forte croissance.
**Engagement d’égalité des chances**
Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale ou statut de vétéran. Rejoignez une équipe où l’excellence fiscale rencontre l’innovation stratégique.
