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Ingénieur(e) électrique – Génie‑conseil
Groupe Caledon · Montréal et périphérie
Job description
À propos du poste
Dans le cadre d’un mandat confidentiel, nous recherchons un(e) ingénieur(e) électrique senior pour rejoindre le département électrique d’une multinationale de génie‑conseil active au Canada et à l’international. Vous assurerez le leadership technique sur des projets industriels de petite à moyenne envergure (pâtes et papiers, mines, métaux, production d’énergie).
Missions principales
- Assurer le leadership électrique de la conception à la livraison des projets.
- Servir d’interlocuteur principal auprès du client et participer aux revues de conception.
- Concevoir les systèmes de puissance (HT/MT/BT) : schémas unifilaires, mise à la terre, MCC, listes de câbles, panneaux de contrôle, câblage de terrain, UPS et alimentation d’urgence.
- Rédiger les spécifications, analyser les soumissions d’équipements et approuver les dessins électriques.
- Effectuer les calculs électriques requis.
- Devenir référent technique AVEVA pour le département (formation offerte).
- Encadrer les ingénieurs juniors et coordonner les disciplines.
Profil recherché
- Minimum 5 ans d’expérience en ingénierie électrique dans un environnement de génie‑conseil.
- Expérience concrète dans les secteurs industriels (minier, métallurgie, énergie, agro‑alimentaire).
- Maîtrise d’une plateforme de conception 3D (PDMS, AVEVA E3D ou équivalent).
- Bonne connaissance des codes CEC et NEC.
- Membre en règle de l’OIQ.
- Bilinguisme français‑anglais (oral et écrit) requis.
- Disponibilité pour des déplacements sur sites clients.
Compétences requises
- Conception de systèmes électriques HT/MT/BT.
- Schémas unifilaires, mise à la terre, MCC, listes de câbles, panneaux de contrôle.
- Câblage de terrain, UPS, alimentation d’urgence.
- Spécifications d’équipements électriques et calculs associés.
- Plateforme 3D PDMS ou AVEVA E3D.
- Connaissance des codes CEC et NEC.
Ce que nous offrons
- Environnement de travail flexible et moderne, axé sur le bien‑être et la performance.
- Implication directe dans des projets industriels complexes à forte valeur ajoutée.
- Opportunité de bâtir et structurer une fonction technique AVEVA au sein du département.
- Formation continue et perspectives d’évolution vers un rôle de référent technique.
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