Gérant(e) de magasin

À propos du poste

Tu seras le pilier du magasin Ardene à Montréal, en charge de superviser les équipes, d’assurer le service client et de maximiser les ventes. En collaboration avec le superviseur de district, tu mettras en œuvre les stratégies commerciales et veilleras au respect des standards de l’entreprise.

Missions principales

• Planifier et exécuter des stratégies de vente et de contrôle des coûts avec le superviseur de district.
• Former, motiver et développer les membres de l’équipe, tout en assurant le marchandisage et le service à la clientèle.
• Gérer les opérations quotidiennes : ouverture/fermeture, gestion des stocks, traitement des livraisons et des retours.
• Assurer la conformité aux normes de santé, sécurité et aux politiques de l’entreprise.
• Résoudre les plaintes clients et les conflits internes rapidement et équitablement.

Profil recherché

• 2 à 3 ans d’expérience en gestion de vente au détail.
• Diplôme d’études secondaires minimum.
• Expérience en marchandisage visuel et sens aigu des affaires.
• Compétences avérées en développement du personnel et en gestion du temps.
• Capacité à travailler sous pression, à déléguer et à diriger une équipe de façon inclusive.

Compétences requises

• Gestion d’équipes et leadership.
• Planification stratégique et contrôle des coûts.
• Excellence du service à la clientèle.
• Connaissance des procédures d’ouverture/fermeture et de la manipulation de marchandises.

Ce que nous offrons

• Assurance collective.
• Possibilités de bonus.
• Milieu de travail amusant et dynamique.
• Rabais employés et accès aux récompenses Ardene.
• Congé d’anniversaire, initiatives de bien‑être et concours.
• Opportunités d’avancement.