Directeur / Directrice de l'Audit Interne Senior

A propos du poste

Rejoignez une institution de premier plan au sein du Service de police d'Edmonton pour occuper un rôle stratégique de haut niveau. En tant que Directeur/Directrice de l'Audit Interne, vous jouerez un rôle pivot dans la gouvernance et la gestion des risques, en fournissant une assurance et des conseils indépendants de haute valeur ajoutée pour la Commission de police et la direction exécutive.

Missions principales

• Définir la direction stratégique de la fonction d'audit et co-élaborer le plan stratégique pluriannuel.
• Concevoir et piloter le cadre de performance (KPIs) et assurer le suivi rigoureux des objectifs.
• Développer et superviser l'exécution d'un plan d'audit basé sur une approche par les risques.
• Assurer la conformité aux normes internationales (GIAS) et diriger le programme d'assurance qualité.
• Produire et présenter des rapports d'audit critiques aux comités exécutifs et à la Commission de police.
• Gérer l'univers d'audit, le budget de la branche, ainsi que le programme de lanceurs d'alerte.
• Encadrer, développer et motiver l'équipe d'audit interne pour promouvoir une culture d'excellence.
• Établir et maintenir des relations de confiance avec les parties prenantes internes et externes.

Profil recherché

• Expérience confirmée dans un rôle de leadership au sein d'une fonction d'audit interne.
• Capacité démontrée à traduire des objectifs stratégiques en plans opérationnels concrets.
• Excellentes compétences en communication pour interagir avec des dirigeants de haut niveau et des commissions de police.
• Leadership exemplaire avec une aptitude à gérer des équipes multidisciplinaires et des budgets complexes.
• Rigueur éthique et capacité à maintenir une indépendance totale dans l'exercice de vos fonctions.

Competences requises

• Maîtrise des normes internationales pour la pratique professionnelle de l'audit interne (GIAS).
• Expertise en gestion des risques et en audit basé sur les risques.
• Gestion de la performance et définition de KPIs.
• Capacité d'analyse stratégique et de synthèse de haut niveau.
• Gestion budgétaire et administrative.