Chef(fe) de service – Ponts et Structures

À propos du poste

AECOM, société de conseil en infrastructures, recherche un(e) Chef(fe) de service – Ponts et Structures pour rejoindre son équipe de l'Est du Canada. Relevant du Responsable des Opérations de la ligne d'affaires Transport, la personne retenue joue un rôle clé dans le développement, la gestion et la croissance de l'équipe, tout en contribuant à des projets d'envergure en conception, inspection et surveillance, avec une exigence d'excellence technique et de performance opérationnelle.

Missions principales

• Encadrer, mobiliser et superviser une équipe de techniciens et d'ingénieurs répartis dans plusieurs bureaux, avec le soutien de chefs d'équipe
• Participer à la préparation des offres de services et aux activités de développement des affaires
• Participer à la préparation des budgets de projets et à la négociation des honoraires avec les clients
• Assurer l'atteinte des objectifs techniques, opérationnels et financiers du groupe
• Gérer des projets : estimation des coûts, contrôle des budgets, suivi des échéanciers, développement de projets, processus ISO, revues de qualité et organisation du travail
• Coordonner les activités avec les autres disciplines et secteurs d'expertise
• Participer aux stratégies de croissance du groupe, au recrutement, à l'intégration et au développement des talents
• Veiller à la qualité et à la conformité des livrables, et développer les meilleures pratiques de la discipline
• Gérer et coordonner les sous-traitants, et agir comme chargé(e) ou directeur(trice) de projet sur certains mandats

Profil recherché

• Baccalauréat en génie civil, spécialisation en structures
• Minimum de 8 ans d'expérience en conception de structures en béton armé, précontraint, acier, mixte acier-béton ou bois
• Expérience pertinente dans les ponts et ouvrages d'art
• Formation MTMD requise ; membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Expérience en gestion de personnel sous sa charge directe
• Bilinguisme français-anglais
• Qualifications souhaitées : deuxième cycle universitaire, 15 ans d'expérience en structures, 10 ans en ouvrages d'art, expérience en gestion d'équipe et développement des affaires en cabinet de consultation

Compétences requises

• Logiciels d'analyse structurale : ADA (Visual Design), SAFI, SAP2000 ou CSiBridge
• Rédaction de rapports techniques et de devis
• Capacité à diriger une équipe multidisciplinaire

Le poste est à temps plein, avec des options de travail hybrides. Le parrainage pour un permis de travail canadien n'est pas disponible pour ce poste.