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Technicien(ne) informatique – support et maintenance

Barrette Structural · Trois-Rivières

Mid 🇫🇷 Français
Windows Linux Active Directory Microsoft 365 Azure AD VMware ProxMox Fortinet Cisco

Description du poste

À propos du poste

Barrette Structural recherche un(e) technicien(ne) informatique pour assurer le support technique et la maintenance du parc IT de ses usines au Québec. Tu travailleras au sein d’une équipe dynamique, sous la responsabilité du Directeur TI, et contribueras à la continuité des opérations.

Missions principales

  • Assurer le support de niveau 1 et 2 aux utilisateurs (en personne, téléphone, outils de ticket).
  • Installer, configurer et maintenir postes de travail, ordinateurs portables, tablettes, imprimantes et autres périphériques.
  • Effectuer la maintenance préventive et corrective du parc informatique.
  • Gérer les comptes utilisateurs, les accès et les mises à jour selon les politiques de sécurité.
  • Sensibiliser les employés aux bonnes pratiques de cybersécurité.
  • Documenter les interventions et mettre à jour les procédures techniques.
  • Participer aux projets d’amélioration et de déploiement avec l’équipe TI.
  • Se déplacer occasionnellement entre les différents sites.

Profil recherché

  • DEC en informatique ou domaine connexe.
  • Minimum 2 ans d’expérience en support technique.
  • Expérience en environnement manufacturier ou multisites (atout).
  • Bonne maîtrise de Windows ; connaissance de Linux (atout).
  • Capacité à travailler de façon autonome, à gérer les priorités et à communiquer clairement.

Compétences requises

  • Active Directory
  • Microsoft 365
  • Azure AD
  • Virtualisation (VMware ou ProxMox)
  • Équipements réseau Fortinet et Cisco (atout)
  • Support matériel (PC, laptops, tablettes, imprimantes)
  • Connaissances de base en cybersécurité

Ce que nous offrons

  • Poste permanent à temps plein (CDI) dans une entreprise québécoise en croissance.
  • Défis techniques variés et projets stimulants.
  • Équipe TI collaborative où les idées sont encouragées.
  • Possibilités de développement professionnel et d’évolution.
  • Salaire compétitif selon l’expérience, assurances collectives et REER collectif.

Questions fréquentes

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Publie il y a 3 mois

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