Directeur·rice adjoint·e Super C

À propos du poste

En tant que directeur·rice adjoint·e d’un supermarché Super C, vous assisterez le·la directeur·rice dans la supervision quotidienne du magasin, la gestion des équipes et l’optimisation des processus afin d’offrir une expérience de magasinage exceptionnelle.

Missions principales

• Assister le·la directeur·rice dans l’établissement des objectifs de vente et le suivi des performances.
• Fournir le support nécessaire aux gérant·e·s de département pour atteindre leurs objectifs.
• Inspecter régulièrement le magasin (fraîcheur, qualité, agencement, prix, propreté) et communiquer les observations.
• Participer au service à la clientèle, gérer les plaintes et garantir la satisfaction client.
• Contribuer à la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, administration de la convention collective.
• Effectuer des contrôles sporadiques sur la réception des marchandises, la vérification des factures et la qualité.
• Remplacer le·la directeur·rice en cas d’absence.

Profil recherché

• Leader proactif·ve avec d’excellentes compétences en communication et en organisation.
• Expérience avérée en gestion d’équipes dans le secteur du commerce de détail.
• Capacité à motiver et à développer les collaborateurs.
• Orientation service client et sens de l’excellence opérationnelle.

Compétences requises

• Gestion d’équipes et leadership.
• Planification et suivi des objectifs de vente.
• Contrôle de la qualité et gestion des stocks.
• Gestion des ressources humaines et formation du personnel.
• Résolution de problèmes et prise de décision.

Ce que nous offrons

• Régime de retraite avantageux.
• Salaire concurrentiel selon l’expérience.
• Bonification annuelle.
• Programme d’assurances collectives (personnel et familial).
• Possibilités d’avancement dans l’entreprise.
• Environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle.
• Paie hebdomadaire.
• Temps plein – 40 h/semaine.