Directeur ou directrice des dons majeurs

À propos du poste

Le directeur ou la directrice des dons majeurs occupe un poste de haut niveau en collecte de fonds, responsable de bâtir, diriger et faire croître le programme de dons majeurs de la Fondation Canada Soccer. Relevant du vice‑président(e) Philanthropie, il/elle élabore et met en œuvre des stratégies pour identifier, qualifier, solliciter et gérer les dons majeurs.

Missions principales

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie complète de dons majeurs alignée sur les objectifs de revenus et les priorités de la Fondation.
• Gérer un portefeuille de prospects et de donateurs de 10 000 $ ou plus, en menant les étapes de valorisation, sollicitation, négociation et renouvellement.
• Développer de nouvelles relations philanthropiques en s’appuyant sur les événements, la communauté sportive et les réseaux d’affaires.
• Suivre les indicateurs clés de performance, établir des prévisions de revenus et rendre compte au vice‑président(e) Philanthropie.

Profil recherché

• Plus de 7 ans d’expérience progressive en collecte de fonds ou développement philanthropique, incluant la gestion de portefeuilles de donateurs majeurs.
• Succès avéré dans l’obtention de dons à cinq et six chiffres et capacité à développer de nouvelles relations de façon autonome.
• Excellentes compétences relationnelles et capacité à collaborer avec les hauts dirigeants, le conseil d’administration et les partenaires internes.

Compétences requises

• Connaissance approfondie des stratégies de dons majeurs, de la gestion responsable des donateurs et du cycle de sollicitation.
• Maîtrise des outils de gestion de la relation client (CRM) pour le suivi des donateurs et la prévision des revenus.