Conseiller·ère Traffic et Acquisition de talents

À propos du poste

Le·la Conseiller·ère Traffic et Acquisition de talents assure le bon fonctionnement du processus de recrutement au sein du Groupe Cirque du Soleil. Il·elle garantit la fluidité des affichages, la qualité des données ATS et l’expérience candidat.

Missions principales

• Gérer quotidiennement l’ATS et veiller à la qualité des données.
• Créer, publier et suivre les offres d’emploi sur les plateformes de recrutement.
• Coordonner les étapes administratives liées à l’acquisition de talents.
• Effectuer le sourcing de candidats et constituer des viviers qualifiés.
• Réaliser des entretiens de présélection et évaluer les compétences.
• Accompagner les partenaires en acquisition de talents dans leurs mandats.
• Assurer le suivi des candidats pour garantir une expérience transparente.
• Produire des rapports et indicateurs de performance recrutement.
• Participer à l’amélioration continue des processus et outils.

Profil recherché

• 2 à 3 ans d’expérience en acquisition de talents, recrutement ou coordination RH.
• Curiosité, sens de l’organisation et autonomie.
• Capacité à travailler en équipe et à créer des liens avec les candidats.

Compétences requises

• Maîtrise d’un ATS (ex. : Workday, Taleo, etc.).
• Compétences en sourcing sur les réseaux professionnels.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint).

Ce que nous offrons

• Contrat à durée indéterminée en mode hybride (4 jours au bureau).
• Environnement créatif et stimulant au sein d’une entreprise internationale.