Team Leader Home Living - Responsable d'Équipe Accompagnement

A propos du poste

Rejoignez une organisation humaine et engagée en tant que Team Leader Home Living. Sous la supervision de la direction, vous jouerez un rôle pivot dans la coordination des services de vie autonome, en garantissant un environnement sécurisant, éthique et stimulant pour les résidents vivant avec des handicaps développementaux et physiques.

Missions principales

• Gestion d'équipe : Superviser directement le Community Disability Practitioner et encadrer indirectement le personnel de relève, les stagiaires et les bénévoles (recrutement, formation, évaluation et coaching).
• Pilotage opérationnel : Assurer le respect des politiques de l'organisation, des normes d'accréditation et des protocoles de santé et sécurité.
• Gestion administrative et budgétaire : Gérer le budget résidentiel (alimentation, entretien, etc.) et collaborer à l'élaboration du modèle de dotation.
• Accompagnement des résidents : Garantir la mise en œuvre des Plans de Service Individualisés et promouvoir des activités centrées sur la personne.
• Suivi et analyse : Collecter et analyser les données de performance, réaliser des évaluations de programme et assurer la continuité des services entre les différents sites.
• Logistique : Assurer le transport des résidents et veiller au maintien des standards d'hébergement.

Profil recherché

• Expérience confirmée en gestion d'équipe ou en coordination de services de soins/accompagnement.
• Capacité démontrée à travailler en équipe et à maintenir une vigilance constante lors des quarts de travail.
• Aptitudes physiques permettant de soutenir efficacement des personnes en situation de handicap.
• Sens aigu de l'éthique, de l'organisation et de la responsabilité.

Competences requises

• Leadership et coaching de personnel
• Gestion budgétaire et administrative
• Connaissance des protocoles de santé et sécurité (SST)
• Planification de soins et suivi de plans individualisés
• Analyse de données et reporting