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Senior IT Project Manager

InSync Systems · Calgary

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IT Project Management Digital Transformation Stakeholder Management Risk Management Agile Methodologies Resource Allocation

Descripcion del puesto

A propos du poste

Rejoignez InSync Systems en tant que Senior IT Project Manager pour piloter des initiatives technologiques stratégiques au cœur de Calgary. Dans le cadre d'un contrat de 12 mois avec une forte possibilité de prolongation, vous jouerez un rôle pivot dans la transformation digitale de l'entreprise en faisant le pont entre les besoins métiers et l'excellence technique.

Missions principales

  • Diriger la collaboration entre les départements IT et les directions métiers pour assurer l'exécution fluide des projets digitaux.
  • Définir et affiner la feuille de route (roadmap) des projets en alignement avec les stratégies globales de l'entreprise.
  • Agir en tant que point de responsabilité unique pour les activités IT, coordonner les équipes et lever les obstacles opérationnels.
  • Traduire les objectifs business complexes en lots de travail techniques clairs, actionnables et évolutifs.
  • Favoriser une culture d'innovation et de R&D rapide entre les unités métier et les équipes techniques.
  • Gérer l'allocation des ressources et arbitrer les priorités entre les projets concurrents.
  • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et fournir un reporting stratégique à la direction.

Profil recherché

  • Formation supérieure (Bac+5) en informatique, génie ou domaine technologique connexe.
  • Expérience confirmée de 12 à 15 ans dans le secteur de l'IT, avec une expertise marquée en gestion de projets complexes.
  • Capacité démontrée à traduire des besoins métier en solutions techniques durables.
  • Leadership proactif, orienté solutions et doté d'une forte capacité de communication.
  • Autorisation légale de travailler au Canada impérative.

Competences requises

  • Gestion de projet IT (SDLC, Agile, Waterfall)
  • Pilotage de la transformation digitale
  • Gestion des risques et des budgets
  • Leadership d'équipes transverses
  • Analyse de KPI et reporting décisionnel

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